経営理念

  1. 『価値観』を共有する ~明確にし、確実に浸透させる~

    コロナ禍で政府が積極的に推進することで、今後『テレワーク化』が確実に進むことが予測される中で、同じ会社に勤める中で共有する『価値観』は今まで以上に希薄化するこ…

  2. 「利益は目的か?」

    かつて存在した日本LCAと云う中小企業向けに特化した国内大手コンサルティング会社のフランチャイズで約25年前にコンサルティングノウハウを学ぶために手にした1本…

WHAT’S NEW

  1. 人事評価の課題解決アイキャッチ画像

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  1. 打つ手は無限だ!書籍画像

    生産性向上

    打つ手は無限!
  2. コロナ対策

    ジョブ型雇用に欠かせないもの
  3. テレワーク導入を考える記事イメージ

    コロナ対策

    テレワーク導入を考える・その1 〜出来ない理由を並べるのではなく、どうやったらで…
  4. 人事は経営の要、人事評価は人事の要。社長自身が人事評価導入に関する判断基準を持てるような情報サイトを目指していきます。

    人事評価

    失敗しない人事評価選び 〜その1 人事部任せにしない〜
  5. 社員と「危機感」を共有する仕組みづくりアイキャッチ画像

    組織風土

    社員と「危機感」を共有する仕組みづくり ~“家族主義経営”から“ONE TEAM…
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